Ihre Aufgaben:

• Workflows und Vertragsautomatisierung in Legal-Tech-Tools umsetzen, testen und pflegen
• Arbeit mit KI-Systemen (u.a. Aufbereitung von Wissensdatenbanken und Prompting)
• Testszenarien erstellen und Tests durchführen
• Abstimmungen mit internen/externen Stakeholdern (Tests, Vorstellung der Workflows, mitwirken an Trainings und Schulungen, Beantwortung von Supportanfragen)
• Inhalte und Begleitdokumente erstellen (Fragen, Antworten, Erläuterungen)
• Dokumente zur Erstellung vorbereiten (Formatierung, Anker für Entscheidungslogiken setzen)
• Deliverables erstellen (z.B. Reports, Formulare, Ausleitungen per E-Mail)
• Backlog erstellen und pflegen für zukünftige Versionen von Workflows, Vertragsmustern und Tools
• Dokumentation zum Workflow erstellen (z.B. Klickanleitung, Entscheidungslogiken, Anforderungen Product Owner)
• Unterstützung bei Übersetzung der Workflows (primär Englisch),
• Abstimmung mit dem Support und der Entwicklungsabteilungen der Anbieter der Legal Tech Tools (technische Rückfragen, Produktverbesserungen, "Best Practices"),
• Gestaltung, Befüllung und Weiterentwicklung unserer Knowledge Base
• Erstellen von Beiträgen für die Website oder Soziale Netzwerke
• Unterstützung des Sekretariats
• Unterstützung der Jurist:innen in der Mandatsbearbeitung
• Bei Bedarf kleinere Hilfsarbeiten (Paketaufgabe bei der Post, Materialien besorgen)

Ihr Profil:

• Juristisches Studium
• Ausgeprägtes Verständnis für Prozesse/Strukturen und IT (Tools, Apps, Variablen, Schnittstellen, Datenbanken, Entwicklungsmethoden)
• Im Idealfall Erfahrung mit „No Code“ oder “Low Code“ Tools, KI-Anwendungen (z.B. ChatGPT)
• Programmiererfahrung kann nützlich sein, ist aber kein muss
• Spaß und Freude bei der Arbeit
• Sicheres Arbeiten mit Office, E-Mail, Internet
• Gute Englischkenntnisse
• Teamfähigkeit, und Verlässlichkeit
• Ein waches Auge für die kleinen Dinge, die im Alltag anfallen können

Ihre Perspektiven:

• Ein Arbeitsverhältnis von regelmäßig 10-20 Stunden in der Woche
• Die Möglichkeit, in den Semesterferien bis zu 40 Stunden pro Woche zu arbeiten (bis zu 26 Wochen im Jahr)
• Einen modernen Arbeitsplatz
• Die Möglichkeit, in Köln oder Erkelenz mit hervorragender Verkehrsanbindung vor Ort zu arbeiten
• Soweit das Arbeitsverhältnis 15 Stunden pro Woche überschreitet, die Möglichkeit zum teilweisen mobilen Arbeiten
• Einführung in die Low-Code-Plattformen und KI-Systeme
• Ein Team, das sehr gerne und vertrauensvoll miteinander arbeitet
• Einen Arbeitsgeber, der zuhört und Feedback gibt
• Eine konzentrationssichernde Auswahl an Bio-Snacks, Kaffee und Fritz-Getränken während der Arbeitszeit

Weitere Informationen erhalten Sie in dieser PDF.

Kontakt

Wenn Sie Interesse an der Stelle haben, bewerben Sie sich bitte über das Bewerbungsportal von Kremer Legal.